Teamlead Payroll & People Analytics

Hannover

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Teamlead (m/w/d) Payroll & People Analytics.

Start: zum nächstmöglichen Zeitpunkt

Standort: Hannover

Das erwartet Sie

  • Verantwortung und Durchführung der monatlichen Entgeltabrechnung unter Berücksichtigung aller steuerlichen, sozialversicherungsrechtlichen, arbeitsrechtlichen, tariflichen und betrieblichen Rahmenbedingungen
  • Betreuung und Beratung von Mitarbeitenden, Führungskräften, Expats, dem Betriebsrat, Business Partnern und externen Ansprechpartnern bei allen abrechnungsrelevanten Fragestellungen
  • Koordinierung und Begleitung interner und externen Betriebsprüfungen
  • Ansprechpartner von Behörden, Berufsgenossenschaft, Essener Verband, Pensionssicherungsverein und Versicherungen der betrieblichen Altersvorsorge
  • Verantwortlicher Key-User der Entgeltsabrechnungs- und der Zeiterfassungssystems
  • Koordination, Erstellung und Monitoring der Personalkostenplanung sowie der Personalrückstellungen im Jahresabschluss
  • Kontinuierlicher Ausbau des HR-Controllings basierend auf Analyse und Interpretation von HR-Daten aus verschiedenen Quellen sowie Kommunikation von relevanten Erkenntnissen und Entwicklungen an das Management und HR-Team
  • Erstellung von aussagekräftige Reports und Dashboards zur Unterstützung von Entscheidungsprozessen
  • Mitwirkung bei unternehmensinternen Projekten und Betriebsvereinbarungen
  • Zusammenarbeit mit dem Manager People & Organization zur strategischen Ausrichtung und operativen Abstimmung personalrelevanter Themen und Prozesse

Ihr Profil

  • Abgeschlossenes Masterstudium der Betriebswirtschaftslehre oder ein vergleichbares Studium mit dem Schwerpunkt Personal 
  • Sehr gute Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht, sowie angrenzende Rechtsgebiete und Tarifrecht 
  • Ausgeprägte Kenntnisse in der Erarbeitung und Umsetzung von Personalthemen
  • Durchsetzungsvermögen, Kommunikations- und Kooperationsfähigkeit, lösungsorientierte Arbeitsweise und ausgeprägte Teamfähigkeit
  • Sorgfalt, Genauigkeit und Verantwortungsbewusstsein
  • Sicherer Umgang mit HR-Controlling-Tools, Reporting- und Dashboard-Systemen
  • Gute Englischkenntnisse

Ihre Komatsu-Vorteile

  • Entwicklungschancen und intensive Einarbeitung
  • Fachliche und persönliche Unterstützung
  • Vergütung nach dem niedersächsischen Metall-Tarifvertrag
  • 30 Tage Urlaub
  • GVH Jobticket
  • Gesundheitsförderung (z.B. Hansefit, JobRad)
  • Mitarbeiterrabatte
  • Betriebsrestaurant mit regionalen und saisonalen Gerichten
  • moderne Büroräume und Ausstattung 

Ihr zukünftiger Arbeitgeber

Die Komatsu Germany GmbH, bei vielen Hannoveranern auch noch bekannt als "Hanomag“, produziert und entwickelt am Standort in Hannover-Linden Mobilbagger und Radlader. Als Tochterunternehmen des weltweit agierenden japanischen Konzerns zählen wir zu den größten Baumaschinenherstellern der Welt.